人才戰略


   人力資源戰略是集團戰略發展的重要組成部分。"以人為本"是實現集團人才戰略的基本原則,"吸納人才,留住人才,發展人才"是人力資源戰略的核心。


1.吸納人才
在全國范圍內,不拘一格納人才,綠瘦集團青睞富有創造激情的年輕復合型人才。
綠瘦秉持---“誠信 健康 盡職盡責 紀律嚴明 擁抱變化”的企業價值觀和“幸福工作、幸福生活、幸福傳遞”的文化意識。


2. 留住人才
建立跟隨市場變化的職位價值薪酬福利體系,為每位員工提供符合市場及崗位價值的薪酬及福利。
綠瘦承諾——永不拋棄每一位愿為企業付出的員工。


3.發展人才
綠瘦支持員工不斷學習,提供與集團發展目標一致的各種培訓與發展機會,全力提升員工競爭能力,實現企業與員工的"雙贏"。

福建36选7走势图浙江风采网 四川快乐12任五开奖结果 怎么分析股票 广东十一选五计划 贵州十一选五手机版 康美药业股票吧 上海时时乐规律 电子游戏娱乐 红牛在线翻翻配资实力 江苏十一选五玩法表 十一运夺金走势图时时彩 泛亚电竞时时乐怎么稳赚 吉林11选5五 股票涨跌免费预测 河北快3走势 p2p网贷理财平台哪个好 北京快乐8开奖app